Company会社概要

代表挨拶・経歴Career&Greeting

代表取締役 若鍋 孝司

「考動する人・組織を増やし、よりよい会社・社会に!」

株式会社そらは、考動する人・組織を増やすことで、”働くおもしろさ”をたくさん感じられる接点をプロデュースしています。
面白いことは自然と夢中になり、大きな力になっていきます。

研修という学びの場だけでなく、成果創出のプロジェクトという場も、単発の関わりで終わることを良しとせず、人・組織の成長、その後の自律・自走を目標に、伴走型のサポートを行うことを大切にしています。
特に社内の教育力向上を目指した「社内講師・ファシリテーター育成(内製化支援)」や、「特別なミッションを持つ組織立ち上げ」は当社が強みにする支援のひとつです。

社員一人ひとりや、組織に内在する力を最大限に引き出し、私たちの可能性・できることをもっと広げていくことで、より良い組織・より良い会社・より良い社会にしていきましょう。

株式会社そら
代表取締役 若鍋 孝司

略歴および職務内容

  • 東京農業大学農学部醸造学科卒
  • 株式会社ニチレイに入社し、主に人事部門にて、採用及び全社研修の企画、人事制度改革などを担当
  • 2001年、株式会社セルムに入社。翌年、関西支社を立上げ。関西大手優良企業10数社の人材育成体系の企画支援、次世代経営幹部研修、海外現地法人マネージャー研修、全社キャリア研修体系構築、企業DNA浸透プロジェクト等をプロデュース
  • 2006年、ファーストキャリアを設立し、代表取締役社長に就任。現在の若手が育つ、若手を育てるための各種ノウハウ・ナレッジを開発・集約し、企業や組織における本質的な人材育成の実現を推進(2016年に事業承継・譲渡)
  • 2015年9月、「良質な教育は、良質な未来をつくる」をミッションに、English Immersion Programを提供するインターナショナルプリスクールRISE Japanを立ち上げ
  • 2016年、株式会社セルム執行役員。2018年より、障がい者雇用をはじめとした組織のDE&Iを推進するNANAIROを管掌
  • 2020年、升励銘企業管理咨詢(上海)有限公司、董事長兼総経理
  • 2021年、CELM ASIA PTE, Ltd(Singapore)Managing Director
  • 2024年、株式会社そらを設立し、代表取締役に就任。企業の人・組織の課題解決に向け、ハンズオンの人材開発・組織開発、研修内製化支援・社内講師育成、障がい者雇用推進支援などに関わる

資格および著書

  • 日本キャリア開発協会認定キャリア開発アドバイザー(CDA)、GCS認定コーチ
  • アンガーマネジメント協会認定ファシリテーター/コンサルタント
  • 日本地ビール協会認定ビアジャッジ、日本歴史文化工学会正会員、神社検定3級
  • 『20代でアーストキャリアを築ける人、築けない人』(2008)
  • 『草食系男子×肉食系女子 どちらが育つか?』(2010)
  • 『これから働くなら、これからの会社でしょ』(2015)

会社情報Information

会社名 株式会社そら
所在地 〒240-0023
神奈川県横浜市保土ケ谷区岩井町1-7
保土ヶ谷駅ビル5F
代表者 代表取締役 若鍋 孝司
TEL 090-5762-1394
営業時間 8:30~18:00
定休日 土曜日・日曜日
創業 2024年12月26日
事業内容

人材開発・組織開発

  • パーパス、事業戦略、組織目標等、目指す姿と連動した人材開発の仕組みづくり
  • 目指す人材を創出に向け、研修後の考動変容を重視したプログラムの設計、運営
  • 新たな事業部門、機能部署の立ち上げ・再構築プロジェクトマネジメントなど

社内教育力強化・内製化支援

  • 社内の教育力・育成力向上を目指した組織、施策づくり
  • 社内講師・ファシリテーターの育成、研修・ワークショップ運営の自立化支援
  • 自社オリジナルコンテンツ(外販含む)の開発など

障がい者雇用推進支援

  • はじめての障がい者雇用の伴走、障がい者雇用のやり直し支援
  • 集中部署、特例子会社の立ち上げ、マネジメント体制構築
  • 障がい者人材の採用支援、業務設計、人材紹介、定着支援
  • 自社のDE&Iビジョンの明確化、施策への落とし込み、プロジェクト推進など

顧問 Advisor Profile

上田 潔(うえだ きよし)

大手化粧品会社にて41年間勤務。

そのうち11年間は特例子会社において、障がい者雇用の現場運営・定着支援・人材育成に携わるとともに、代表取締役として会社経営を担う。

企業内の雇用にとどまらず、障がい者雇用を地域における社会課題として捉え、支援機関・大学・行政・他企業等と連携しながら、現場で実際に機能する仕組みづくりに取り組んできた。

制度や配慮に偏ることなく、企業が求める成果と、働く人それぞれの特性・可能性をどのように結びつけるかを重視し、経営と現場の両面から支援の設計・実装を行っている。

また、支援機関・大学・行政機関等における講演・講義を通じて、実践知の発信・共有にも努めている。

株式会社そらの伴走型支援において、実務に根差した視点から実践的な助言を担う。

(保有資格:企業在籍型職場適応援助者、健康管理士一般指導員 ほか)

2026.1.30